Elektrický sběrný kroužek větrné turbíny MTF20020292

Morteng-1

Zatímco společně postupujeme vstříc naší společné budoucnosti, je nezbytné zamyslet se nad našimi úspěchy a naplánovat si nadcházející čtvrtletí. Večer 13. července Morteng úspěšně uspořádal setkání zaměstnanců za druhé čtvrtletí roku 2024, které propojilo naše šanghajské sídlo s výrobní základnou v Che-fej.

Předseda představenstva Wang Tianzi se spolu s vrcholovým vedením a všemi zaměstnanci společnosti zúčastnil této důležité schůze.

Morteng-2
Morteng-3

Před schůzkou jsme si najali externí odborníky, aby provedli základní bezpečnostní školení pro všechny zaměstnance, a zdůraznili tak zásadní význam bezpečnosti v našich operacích. Je nezbytné, aby bezpečnost zůstala naší nejvyšší prioritou. Všechny úrovně organizace, od managementu až po zaměstnance v první linii, musí zvýšit své povědomí o bezpečnosti, dodržovat předpisy, zmírňovat rizika a zdržet se jakýchkoli nezákonných operací.

Jsme odhodláni dosahovat vynikajících výsledků prostřednictvím píle a tvrdé práce. Během setkání se vedoucí oddělení podělili o pracovní úspěchy ve druhém čtvrtletí a nastínili úkoly pro třetí čtvrtletí, čímž vytvořili pevný základ pro dosažení našich ročních cílů.

Předseda Wang během setkání zdůraznil několik klíčových bodů:

Tváří v tvář vysoce konkurenčnímu trhu je pro náš úspěch jako profesionálů klíčové mít solidní odborné znalosti a dovednosti. Jako členové Morteng Home se musíme neustále snažit o zvyšování našich odborných znalostí a zvyšování profesionálních standardů našich rolí. Měli bychom investovat do vzdělávání nových i stávajících zaměstnanců, abychom podpořili růst, posílili soudržnost týmu a zajistili včasnou a efektivní komunikaci napříč odděleními a minimalizovali riziko nedorozumění. Kromě toho budeme pro všechny zaměstnance pravidelně zavádět školení v oblasti informační bezpečnosti, abychom zvýšili povědomí a zabránili úniku a krádeži informací.

Morteng-4
Morteng-5

S vylepšením našeho kancelářského prostředí získala společnost Morteng nový vzhled. Je odpovědností všech zaměstnanců udržovat pozitivní pracovní prostředí a dodržovat principy 5S v řízení na pracovišti.

ČÁST03 Čtvrtletní cena Star·Patent Award

Na konci setkání společnost ocenila vynikající zaměstnance a udělila jim čtvrtletní hvězdu a patentové ocenění. Zaměstnanci prosazovali ducha vlastnictví, považovali rozvoj podniku za svůj předpoklad a zlepšování ekonomických přínosů za svůj cíl. Pilně a proaktivně pracovali na svých pozicích, z čehož se vyplatí poučit. Úspěšné svolání tohoto setkání nejen nastínilo směr práce ve třetím čtvrtletí roku 2024, ale také inspirovalo bojovného ducha a nadšení všech zaměstnanců. Věřím, že v blízké budoucnosti mohou všichni společně pracovat na vytváření nových úspěchů pro Morteng s praktickými činy.

Morteng-5
Morteng-8
Morteng-7

Čas zveřejnění: 13. srpna 2024