Vidění:Materiál a technologie vedou budoucnost
Mise:Rotace Vytvořte větší hodnotu
Pro naše zákazníky: poskytování řešení s neomezenými možnostmi. Vytváření větší hodnoty. Pro zaměstnance: poskytování neomezené možné platformy rozvoje k dosažení vlastní hodnoty. Pro partnery: Poskytování neomezených příležitostí ke spolupráci s cílem vybudovat oboustranně výhodnou platformu. Pro společnost: poskytování neomezené vědecké a technologické síly na podporu globálního udržitelného rozvoje
Základní hodnota:Zaměření, kreativita, hodnota, win-win.
Snažte se být odborníkem v oboru, neustále se zdokonalujte a usilujte o dokonalost.
Jedno čínské přísloví říká: „Pokud se nepřizpůsobíte, půjdete zpět. Pokud nebudete inovovat, vyhynete." To znamená, že my, Morteng, si zachováme svou podnikatelskou agresivitu, abychom mohli usilovat o další podnikání a získat nepřetržitý růst.
Přísně kontrolujeme kvalitu produktů, snažíme se co nejlépe vyhovět potřebám zákazníků, pozorně vytváříme hodnotu pro zákazníky.
Začněte s integritou založenou na kreditu. (Poctivost jako začátek, kredit jako základ.) Buďte spravedliví a otevření, tvořit a sdílet, abyste dosáhli oboustranně výhodné situace.
Začněte upřímností a důvěrou, buďte féroví a otevření, tvořte a sdílejte společně a dosáhněte oboustranně výhodné.
Firemní kultura
Čtvrtletní konference zaměstnanců
Řeč jednotlivých oddělení
Manažeři/nadřízení každého oddělení oznámili čtvrtletní výsledky práce a plán práce na další čtvrtletí.
Každé setkání zaměstnanců je přehledem minulé práce a pokládá dobrý základ pro další čtvrtletí.
Ocenění --- Čtvrtletní hvězdná cena
Prostřednictvím komplexního hodnocení budou vynikající kolegové každého čtvrtletí oceněni titulem „Quarterly Star“ a vicegenerální ředitel centra dodávek,Panesoučasnostspředání cen vítězným kolegům a společné foto.
narozeninová oslava
Každé čtvrtletí pořádá Morteng vřelou narozeninovou oslavu pro zaměstnance, kteří mají narozeniny.
Budování týmu
S cílem obohatit volný čas zaměstnanců, posílit jejich fyzičku, posílit týmovou práci a soudržnost a vytvořit inovativní tým. Společnost Morteng každoročně organizovala jednodenní zaměstnanecké teambuildingové a turistické aktivity.
Turistická činnost
Zaměstnanci společnosti přijeli do Wuxi kolektivně, aby si prohlédli Water Margin City of the Three Kingdoms, obdivovali tři britské bitvy s Lu Bu a strávili cestu časem a prostorem uprostřed smíchu a smíchu. Prostřednictvím této teambuildingové a turistické aktivity všichni nejen uvolnili svou mysl a tělo a uvolnili pracovní tlak, ale zároveň měli noví i staří zaměstnanci různých oddělení prostřednictvím této příležitosti důkladnou komunikaci a porozumění a získali spoustu důvěry a síly. Věřím, že v budoucí práci se přátelé budou více věnovat práci, mlčky spolupracovat a společně budovat inovativní a výkonný tým.
Čas odeslání: 30. srpna 2022
